Для результативного взаємодії з зовнішньою організацією, важливо не лише укласти юридично вірний контракт та дотримуватися всіх його умов. У будь-якій співпраці головну роль відіграє людський фактор.
Правило 1. Поєднання довіри та контролю
Призначаючи стороннім фахівцям доступ до вашої фінансової
документації, неминуче виникає питання довіри. Проте просто довіра не завжди є
достатньою у бізнесі. Її слід чітко визначити.
Хоча контракт не включає список співробітників, які
обслуговуватимуть вашу бухгалтерію, такий список може бути включений за
потреби. Також в контракті важливо визначити, яким чином компанія, що виконує аутсорсинг бухгалтерських послуг буде звітувати перед вами. Необов'язково
ставити жорсткі вимоги, але не можна ігнорувати потребу в контролі. Ви -
замовник, і у вас є право бути в курсі всіх операцій, які виконуються з вашими
документами.
Правило 2. Чітка розподільність відповідальності
Зазвичай у договорі про аутсорсинг передбачено, що
фірма-аутсорсер несе повну відповідальність за якість та своєчасність виконання
робіт. У випадку просрочок, некоректної звітності або помилкових розрахунків,
штрафи та пені будуть покладені на виконавця.
Правило 3. Визначення чітких термінів
З представником аутсорсингової організації вам слід
узгодити терміни для подання документів, звітності до податкового органу, а
також дати для проведення виїзної перевірки та інші робочі питання.
Правило 4. Цінуйте внесок кожного фахівця
І, безумовно, поважайте працю своїх співробітників.
Компанії-аутсорсери спеціалізуються в своїй галузі та мають професіоналів з
великим досвідом, які постійно підвищують свій професійний рівень та
вдосконалюють знання в законодавстві.
Висновок
Підсумовуючи, аутсорсинг бухгалтерських послуг активно
розвивається в Україні. З правильним підходом і чіткою оцінкою вашого бізнесу
це може призвести до економії коштів та дозволити зосередитися на основній
діяльності.